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실업급여+임급체불
작성자 : ^^  |  날짜 : 04.05.21 13:42  |  조회 : 1009


안녕하세요.
제가 계약직인뎅.1년 만료시 100만원지급이라고 계약서에
있는데 1년이 3월달인뎅 아직 지급해주지 않구 있어서요..
계속말만 몇일있다 줄께 이러고 미루고 있구요.
그리고 두달치 월급이 밀린 상태이고 그 100만원이 못받아서요. 이런경우에 계약이 만료되지 않은 상태에서
그만둔다고 하고 나갈경우에 실업급여를 받을 수 있나요?

혹시나 해서요..그만둔 날 밀린 월급이 다 들어오면 실업급여는 못받게 되나요?? 퇴사사유가 임금이 제대로 들어오지 않아서인뎅.그래도 자발적으로 그만둔경우가 되서 받을 수없나요?



국비닷컴04.05.21 21:57  꼬리말 삭제
 
안녕하세요

계약기간의 만료등으로 인한 경우 개인적인 사유로 인한 사직이라도 실업급여를 받을 수 있는 정당한 사유에 해당합니다.

지금은 계약만료후지만 근무를 하고 계시는지요?
제가 정확히 이해가 안되네요

일단 제 소견으로는 실업급여수급 자격이 될 것으로 보여집니다. 괜찮으시다면 내일 인근 고용안정센터로 전화하셔서 전문 상담원과 상담을 한번 해보세요~

국비닷컴 유형욱 올림

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